Henkel Polska Operations Sp. z o.o. jako kolejna Spółka, która wstąpiła w szeregi naszej Międzyzakładowej Organizacji Związkowej.

      Zarząd NSZZ Pracowników Organizacja Miedzyzakładowa FCA Poland S.A. i Spółek w Bialeku-Białej informuje że z inicjatywy Pracowników Henkel Polska Operations Sp. z o.o. oraz zgodnie z uchwałą Zarządu Związku postanawia rozszerzyć swoją działalnośc o Spókę Henkel Polska Operations Sp. z o.o.

    Henkel działa na całym świecie, oferując zrównoważony i różnorodny portfel marek. Zajmuje wiodące pozycje rynkowe zarówno w sektorze dóbr konsumenckich jak i w sektorze przemysłowym dzięki silnym markom i innowacyjnym technologiom. Henkel Adhesives Technologies (dział Klejów i Technologii) to światowy producent klejów – dla wszystkich gałęzi światowego przemysłu. Działy Beauty Care (Kosmetyków) oraz Laundry & Home Care (Środków Piorących i Czystości) odgrywają kluczowe role na licznych rynkach i w wielu światowych kategoriach produktów. Firma założona w 1876 roku szczyci się przeszło 140-letnią historią sukcesów. W Polsce firma Henkel swoją działalność rozpoczęław 1990 roku. Posiada cenrale w Warszawie a także zakłady produkcyjne w Raciborzu, Dzierżonioniowie,oraz w Bielsku-Białej. Oddział w Bielsku-Białej to Centrum Impregnacji Próżniowej, które powstało w 2006 roku. Technologia impregnacji próżniowej jest wykorzystywana do uszczelniania porowatowości, szczelin czy pęknięć powierzchni w elementach metalowych  W roku podatkowym 2021 firma odnotowała sprzedaż o wartości ponad 20 mld euro oraz zysk operacyjny około 2,7 mld euro (skorygowany o jednorazowe zyski i opłaty oraz koszty restrukturyzacyjne). Henkel zatrudnia więcej niż 52 tysięcy pracowników na całym świecie – to zróżnicowany i zaangażowany zespół, zjednoczony silną kulturą organizacyjną, wspólnym celem oraz wspólnymi wartościami. Jako jeden z liderów zrównoważonego rozwoju Henkel szczyci się wysokimi pozycjami w wielu międzynarodowych zestawieniach i rankingach. Preferowane akcje Henkla są notowane na niemieckiej giełdzie, w zestawieniu DAX.

Porozumienie płacowe w Snop Automotive zostało zawarte !

W dniu 1.07.2022r. na trzecim z kolei spotkaniu zostało zawarte porozumienie płacowe pomiedzy Dyrekcja Spółki a NSZZ Pracowników Organizacja Międzyzakładowa FCA Poland S.A. i Spółek w Bielsku-Białej. Porozumienie gwarantuje średni przyrost płacy w kwocie 650 zł (brutto) od 1.06.2022 roku. Pracownicy zakladu z Opola wykazali wielką determinację podczas tegorocznych negocjacji i dzięki temu dobre warunki porozumienia udało sie uzyskac bez podejmowania bardziej radykalnych króków, co jest  obustronną korzyscią. Szczegóły w Informator Związkowy 25/2022  

Spór Zbiorowy w FCA Services Sp.z o.o.oraz Sadi Polska? 

W związku z faktem, iż wzrosty płac zasadniczych jakie oferował Pracodawca  podczas ostatrniego spotkania, które zakończyło się fiaskiem, Zarząd NSZZ Pracowników Organizacja Międzyzakładowa FCA Poland S.A. i Spółek w Bielsku-Białej po konsultacjach z członkami Związku Zawodowego oraz Pracownikami, jak również nie widząc ze strony Pracodawcy woli zwiększenia kwot  płac zasadniczych, podjął decyzję o wszczęciu sporu zbiorowgo w obu Spółkach. Liczymy, że Pracodawca zrozumie nasze argumenty i rokowania jakie są przed nami przyniosą długo oczekiwane prozumienie płacowe dla wszystkich Pracowników. Zapraszamy wszystkich Pracowników do  kontaktu z naszą Organizacją Związkową i apelujemy o wsparcie poprzez zrzeszanie się Pracowników

Czy Pracownicy FCA Services oraz Sadi Polska otrrzymają długo oczekiwany wzrost wynagrodzeń?!

  Kolejna tura rozmów płacowych, która odbyła się w dniu 23.06.2022 r. zakończyła się fiaskiem. Propzycja jaką złożył Pracodawca Organizacjom Związkowym nie mogła zostać zaakceptowana gdyż jest bardzo odległa od oczekiwań Pracowników. Pracownicy przede wszystkim oczekują wzrostu płac zasadnicztych, natomiast Pracodawca propnuje aby większość kwoty była wypłacona Pracownikom w postaci una tamtum. Szczegóły w Informator Związkowy 23/2022

Spotkanie płacowe - brak porozumienia !!!

W dniu 30.05.2022 r. odbyło się pierwsze spotkanie dotyczące wzrostu płac dla Pracowników FCA Services oraz Sadi Polska. Pomimo tego, iż mamy już koniec maja oraz porozumienia płacowe u głównych klijentów zostały zawarte dwa miesiące temu propozyja Dyrekcji nie mogła liczyc się z aprobatą strony społecznej. Szczegóły w Informator Związkowy 21/2022

Pozytywna decyzja Rządu w sprawie Spółki T.ERRE  !!!

Premia Efektywnościowa 2022

 Zarząd NSZZ Pracowników Organizacja Międzyzakładowa FCA Poland S.A. i Spółek w Bielsku-Białej skierował wnioski o określenie tegorocznej premii efektywnościowej  za rok 2021 dla pracowników  w Spółkach, w których taki element wynagradzania jest zapisany w Układzie Zbiorowym Pracy czy w Regulaminie Wynagradzania. O wysokości premii w poszczególnych Spółkach będziemy informować na bieżąco.

Marelli Poland Bielsko-Biała 

Fenice Poland Sp .z o.o

FCA Poland S.A.

 Sirio Polska

Dzień dziecka! - Oceanarium -  Wrocław ZOO !

    Zarząd NSZZ Pracowników Organizacja Międzyzakładowa FCA Poland S.A i Spółek w Bielsku-Białej  z okazji zbliżającego się Dnia Dziecka zaprasza wszystkie dzieci  członków naszej Organizacji Związkowej na wspólny do Wrocławskiego ZOO, w którym będzie możliwośc zwiedzania oceanarium. Szczegóły w Wrocław -ZOO 2022

Co dalej w Spółkach FCA Services,Sadi Polska oraz Sirio Polska ???

Minął ponad miesiąc od zakończenia rozmów w FCA Poland, a w FCA Services,Sadi Polska oraz w Sirio Polska brak spotkań?!!!! O co chodzi pytają pracownicy wymienionych Spółek??!!

Nasza Organizacja Związkowa wielokrotnie składała takie zapytania do Dyrekcji  Spółek zarówno na piśmie jak i telefonicznie, gdzie otrzymywaliśmy informacje że "trzeba czekać!!!" Pracownicy  mówią "dość" - wykazaliśmy się cierpliwością, jednak jak każda cieprliowść ma swoje granice!!! 

Wobec obecnej sytuacji na rynku oraz sytuacji ekonomicznej w kraju a przede wszystkim biorąc pod uwagę szalejącą inflację ,której przede wszystkim koszty ponoszą pracownicy, jako Organizacja Związkowa nie możemy dłużej dac się zwodzić Pracodawcom aby  negocjacje płacowe na rok 2022 rozpocząć. Jednak aby wykazać, że to nie strona społeczna (raczej w tym przypadku wręcz przeciwnie) dąży do wywołania konfliktów w  Spółkach w poniższych pismach wzywamy Pracodawców do rozpczęcia rozmów płacowych dla pracowników FCA Services Sadi Polska oraz Sirio Polska 

Siro Polska 

FCA Services Sadi Polska 

Mamy nadzieję że Zarządy  Spółek zrozumieją, że Pracownicy chcą pracować!! Ale również za cieżką prace należy im się godne wynagrodzenie, które pozwoli utrzymać rodzinę oraz gospodarstwa domowe.....dlatego żadamy dialogu a nie zadymy !!! 

Niech się święci 1 maj !!!

Jak co roku liczna grupa członków  z NSZZ Pracowników Organizacja Międzyzakładowa FCA Poland S.A i Spółek w Bielsku-Bialej wzięła udział w obchodach Święta Pracy, które w tym roku były organizowane przez Ogólne Porozumienie Związków Zawodowych.

"1 maja to doskonała okazja, aby razem wspólnie na ulicach Warszawy zaprotestować i wyrazić nasz sprzeciw wobec aktualnej sytuacji społecznej związanej z nieustannie wzrastającymi kosztami utrzymania, rosnącą inflacja oraz zagrożeniami i wydarzeniami wojennymi na Ukrainie. My, związkowcy – chcemy spokojnie pracować i żyć, a do tego potrzebny jest pokój w Europie i na świecie." - Mówił w swoim przemówieniu  Przewodniczący FZZMiH w Polsce Mirosław Grzybek

Podczas rodzinnego spaceru który przebiegał uliacmi Warszawy można było porozmawiać również z politykami którzy wspierali przemarsz swoją obecnością.

Dziękujemy wszystkim za czynny udział w obchodach  i zapraszamy do Galeria 1 maj 2022